در کشورهای با اقتصادهای توسعه یافته به دلایل گوناگون این نسبت بالا است و کارفرمایان به دلیل تقاضای کافی برای کارگران دارای مهارت و نیز کارگران آموزش دیده و کمتر انقلابی و تحت فشار اتحادیه های کارگری ناگزیرند، مزدهای بالایی به کارگران پرداخت کنند. درایران اما متاسفانه آمارهای دقیقی از واقعیت دستمزد کارگران ایرانی دررشته های گونا گون صنعتی ، خدماتی و تولیدی وجود ندارد و معلوم نیست سهم مزد و حقوق در کل هزینه های بنگاهها چقدراست.

دیدگاه نیوز / جمعی از کارکنان شهرداری مسجدسلیمان روز شنبه با حضور مقابل ساختمان شهرداری پرداخت سه ماه حقوق معوقه و عیدی پایان سال خود را خواستار شدند. یکی از نمایندگان کارگری شهرداری مسجدسلیمان روز شنبه به خبرنگار ایرنا گفت: شهرداری مسجدسلیمان حدود ۷۰۰ نیروی کارگری و کارمندی دارد که درحال حاضر نیمی از این […]

به گزارش دیدگاه نیوز؛ رئیس کانون عالی انجمن‌های صنفی کارگران از کارفرمایانی که نقدینگی و قدرت مالی دارند خواست عیدی و پاداش کارگران را برای حفظ قدرت خرید آنها بهمن ماه پرداخت کنند. ناصر چمنی اظهار کرد:بهمن ماه با توجه به مناسبتهای خجسته‌ پیش رو، بهترین زمان پرداخت عیدی و پاداش کارگران و بازنشستگان است […]

عیدی و پاداش پایان سال، یکی از دغدغه‌های شیرینی است که بیشتر کارمندان و کارگران، بازنشستگان و مستمری‌بگیران این روزها دارند و هرچه به آخر سال نزدیک تر می‌شویم، اشتیاق برای شنیدن مبلغ عیدی و زمان دریافت آن بیشتر می‌شود.

به گزارش دیدگاه نیوز، شرایط آنها اصلا مناسب نیست؛ از بسیاری از مزایای قانونی محروم می‌شوند. رکود بازار، امنیت شغلی‌شان را به شدت تهدید می‌کند و قادر به تأمین زندگی روزمره خود نیستند، چه برسد به اندیشه کردن درباره پس انداز و پیشرفت! درباره کارگران روزمزد صحبت می‌کنیم؛ زحمتکشانی که معمولاً نیازشان به کار برای […]