×
آخرین اخبار

رئیس اداره بنیاد شهید و امور ایثارگران مسجدسلیمان خبر داد:
دومین آزمون استخدامی خاص فرزندان شهداء و فرزندان جانبازان برگزار می شود

  • کد نوشته: 191625
  • ۱۴۰۳-۰۳-۱۷
  • 123 بازدید
  • محمد عسکری رئیس اداره بنیاد شهید و امور ایثارگران شهرستان مسجدسلیمان از دومین آزمون استخدامی خاص فرزندان شهداء و فرزندان جانبازان خبر داد.

    دومین آزمون استخدامی خاص فرزندان شهداء و فرزندان جانبازان برگزار می شود

    به گزارش دیدگاه نیوز، عسکری گفت: دومین آزمون استخدامی خاص فرزندان شهداء و فرزندان جانبازان هفتاد درصد و بالاتر برگزار می شود.
    وی ادامه داد: یکی از با اهمیت ترین و خاص ترین پروژه های دولت مردمی، ایران قوی در راستای خدمت رسانی به جامعه معزز خانواده شهداء و ایثارگران، اجرایی نمودن بند”ج” ماده ۸۷ قانون برنامه ششم توسعه با صدور ۳۲۰۰۰ مجوز شغلی و مشارکت ۳۰ دستگاه دولتی می باشد که آزمون استخدامی آن در ۱۷ خرداد ماه امسال در چهلم خدمت دولت مردمی شهید جمهور آیت الله دکتر سید ابراهیم رئیسی برگزار می گردد.
    رئیس اداره بنیاد شهید و امور ایثارگران ادامه داد: ثبت نام دومین آزمون استخدامی خاص فرزندان شهداء و فرزندان جانبازان هفتاد درصد و بالاتر از ۱۷اسفند ماه۱۴۰۲ شروع شد و تا ۲۵ اردیبهشت ماه ۱۴۰۳ ادامه داشت دفترچه راهنمای این آزمون استخدامی ۱۶اسفند۱۴۰۲ منتشر شد و در طول ثبت نام، طی دو مرتبه اصلاحات و اضافات رسماً از سوی مرکز آزمون جهاد دانشگاهی بعنوان مجری برگزاری اعلام گردید.
    وی ادامه داد: این آزمون استخدامی در مراکز استان ها رأس ساعت ۱۵:۰۰ روز پنج شنبه ۱۷خرداد ماه۱۴۰۳ برگزار می گردد و داوطلبین می بایست جهت دریافت کارت ورود به جلسه خود از ۱۵خرداد۱۴۰۳ به سایت مجری برگزاری آزمون به نشانی www.hrtc.ir مراجعه نمایند که البته آدرس محل برگزاری آزمون هر یک از داوطلبین در کارت ورود به جلسه مربوط به آنان درج شده است.
    داوطلبین ضمن دریافت کارت ورود به جلسه می بایست مندرجات آن را مطالعه و رعایت نموده و با همراه داشتن اقلام مورد نیاز اعم از مداد، پاک کن و تراش حداقل یک ساعت قبل از شروع آزمون در محل مندرج در کارت ورود به جلسه حضور بهم رسانند و از به همراه داشتن وسایل الکترونیک هوشمند اعم از ساعت، گوشی موبایل، تبلت، رایانه و غیره… در محل آزمون خودداری نمایند.
    در صورتیکه این عزیزان در زمان مقرر در محل مشخص محل برگزاری آزمون حاضر نباشند فرآیند استخدامی آنان متوقف می شود و همچنین درصورت همراه نداشتن کارت ورود به جلسه در محل برگزاری آزمون استخدامی از شرکت این داوطلب در این آزمون جلوگیری بعمل آمده و در صورت عدم شرکت و حضور ایشان در جلسه آزمون، ادامه فرآیند استخدامی ایشان ملغی شده و این به منزله انصراف از بهره مندی از این بند قانونی تلقی می گردد.
    یادآور می شود تکمیل ظرفیت احتمالی مانده شغل محل های این آزمون برای آندسته از شرکت کنندگانی که در رقابت با سایر داوطلبان موفق به قبولی نشده اند امکان پذیر خواهد بود بنابراین در صورتی که مشمولین در آزمون شرکت ننمایند امکان بهره مندی از شغل محل های این آزمون را در مرحله اول و نیز تکمیل ظرفیت احتمالی نخواهند داشت.

     

    نظر شما در مورد این مطلب چیست؟ نظرات خود را در پایین همین صفحه با ما در میان بگذارید.

    دیدگاه نیوز را در شبکه های اجتماعی دنبال کنید

    نوشته های مشابه

    دیدگاهتان را بنویسید

    نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *